Групповая дискуссия «Каналы власти»

Этап модерации. Тренер собирает мнения участников по теме «Какие умения, навыки, качества необходимы для того, чтобы руководить людьми и добиваться результатов в работе». Участники получают бланки с описанием каналов власти (рабочая тетрадь).

Задание: проранжировать по мере значимости утверждения; определить, какими сочетаниями каналов власти вы пользуетесь в жизни.

Вопросы для обсуждения:

- Что позволяет нам влиять на мнение других людей?

- Почему люди подчиняются?

- Что такое лидерство?

- Какие именно качества нужны руководителю, чтобы осуществлять успешную коммуникацию по нескольким каналам власти?

- Почему лидерские качества задействованы во всех каналах власти, кроме каналов принуждения и наказания?

Тренер классифицирует ответы участников. Цели модерации:

1.         Формулирование и обсуждение тренинговойтемы «Умения, знания и навыки руководителя в организации работы подчиненных. Каналы власти, коммуникации по каналам власти. Сочетание каналов власти».

2.         Мотивирование участников на работу по теме «Наглядная демонстрация и оценка поведения лидера».

Продолжительность модерации — 30 минут.